Salone Job&Orienta 2023, l’Inapp: “Quando il lavoro c’è, spesso mancano le competenze”
Nell’arco di due anni (2018 – 2022) la percentuale di aziende che domanda nuovo personale è raddoppiata, passando del 9,3% al 18,9%. Tuttavia, resta il problema del disallineamento tra la domanda e l’offerta di lavoro soprattutto per alcuni tipi di professione. Una nuova indagine RIL (Rilevazione Imprese Lavoro), svolta dall’Istituto Nazionale per l’Analisi delle Politiche Pubbliche (Inapp), mediante un questionario...
