Crisi d’impresa, Pone (Inps): “Serve un cambio culturale nella gestione, verso un approccio proattivo e manageriale”

Nel suo intervento al convegno “Crisi d’impresa: profili previdenziali”, Antonio Pone, Direttore Centrale Entrate INPS, ha ripercorso l’evoluzione normativa degli ultimi anni fino al recente Correttivo Ter. “Rispetto al passato recente il quadro è molto più sfidante e impone un cambio culturale, nella direzione di un approccio manageriale e proattivo, non burocratico, alla gestione della crisi d’impresa, a partire da un costante monitoraggio nelle esposizioni debitorie, l’individuazione precoce delle crisi suscettibili di sfociare in insolvenze, l’analisi e la valutazione di merito delle proposte e del potenziale di recupero”.